ศูนย์ช่วยเหลือ
ทำไมคุณถึงชอบร่วมงานกับเรา
ที่ Healy World เราเป็นมากกว่าบริษัท เราเป็นทีมใหญ่ทีมหนึ่งที่อุทิศตนเพื่อส่งเสริมความเป็นอยู่ที่ดี การเติบโต และการมีทัศนคติเชิงบวก
นับตั้งแต่การก่อตั้ง Healy World มีเป้าหมายหลักประการหนึ่ง: นั่นคือทำให้ทุกคนเข้าถึงความเป็นอยู่ที่ดีแบบองค์รวมได้
มีความหลากหลาย มีความเป็นพลวัต สามารถขับเคลื่อนได้
ทีมงานของเราประกอบด้วยผู้คนจากทุกสาขาอาชีพ ด้วยวัฒนธรรมของเราที่ไม่มีการแบ่งแยก ซึ่งสิ่งเหล่านี้สะท้อนให้เห็นถึงความหลากหลายของชุมชนที่เราให้บริการทั่วโลก
จำนวนของสัญชาติใน หมู่พนักงานทั่วโลกของเรา
ภาษาต่าง ๆ ที่ผู้คนของเราใช้สนทนากัน
ขนาดของ พนักงานที่มีความทุ่มเทของเรา
เข้ามาร่วมสนุกกับเรา คุณคือชิ้นส่วนที่หายไป!
ค้นหาโอกาสทางอาชีพที่เหมาะสมสำหรับคุณ
ตั้งแต่การตลาดไปจนถึงการดูแลลูกค้า ตำแหน่งที่เปิดรับของเราอาจเป็นเพียงสิ่งที่คุณกำลังมองหา ทำการสำรวจในตอนนี้ โอกาสใหม่รออยู่!
มีคำถามใช่หรือไม่? เรามีคำตอบ
หากต้องการสมัครตำแหน่งที่ Healy World โปรดดูรายการตำแหน่งงานว่างภายใต้หัวข้อ “ค้นหาโอกาสทางอาชีพที่เหมาะสมสำหรับคุณ” เลือกตำแหน่งที่คุณสนใจและคุณจะถูกนำไปยังพอร์ทัลการสมัคร ให้ปฏิบัติตามคำแนะนำที่ให้ไว้และส่งใบสมัครของคุณ เป็นเรื่องที่ง่ายแสนง่ายเลย!
โดยทั่วไปแล้วขั้นตอนการสมัครจะเกี่ยวข้องกับหลายขั้นตอน รวมถึงการคัดกรองประวัติย่อ การสัมภาษณ์เบื้องต้น และการประเมินหรือการสัมภาษณ์เพิ่มเติม (หากจำเป็น) เรามุ่งหวังที่จะประเมินคุณสมบัติของคุณและพิจารณาว่าคุณเหมาะสมสำหรับตำแหน่งนี้หรือไม่ พร้อมทั้งให้ข้อมูลเกี่ยวกับบริษัทของเราให้แก่คุณ เราพร้อมให้คำแนะนำคุณทุกขั้นตอน
ได้อย่างแน่นอน! ที่ Healy World เรามุ่งหวังที่จะบ่มเพาะผู้มีความสามารถหน้าใหม่ และเสนอโอกาสมากมายสำหรับผู้ฝึกงานและผู้สมัครระดับเริ่มต้น ตรวจสอบหน้าตำแหน่งงานว่างของเราเพื่อดูตำแหน่งงานว่าง
เราเข้าใจถึงความสำคัญของการพัฒนาและการเติบโตทางอาชีพอย่างแน่นอน โอกาสความก้าวหน้าและการส่งเสริมการขายภายในของคุณได้รับการสนับสนุนตลอดเส้นทางการเดินทางของคุณกับเรา
เรารักษาแนวทางการจัดการการทำงานที่ยืดหยุ่น โดย 60% ของงานของเราดำเนินการในสำนักงาน และ 40% ทำงานจากสำนักงานที่บ้านของคุณอย่างสะดวกสบาย ช่วยให้พนักงานของเราสร้างสมดุลระหว่างชีวิตส่วนตัวและอาชีพได้อย่างมีประสิทธิภาพ
เราให้ความสำคัญกับการพัฒนาทางวิชาชีพของพนักงานของเรา ในระหว่างการประชุมผลการปฏิบัติงานประจำปี เราจะหารือและวางแผนโอกาสในการพัฒนาทางวิชาชีพเพื่อให้แน่ใจว่าการเติบโตของพนักงานแต่ละคนสอดคล้องกับแรงบันดาลใจในอาชีพของพวกเขา
ใช่ เรามีนโยบายที่มีโครงสร้างและคงที่สำหรับโบนัสและการขึ้นเงินเดือน เราประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานแต่ละคนทุกปี และคำนวณและมอบโบนัสและเงินเดือนที่เพิ่มขึ้นตามผลงานของพวกเขา ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของความมุ่งมั่นของเราในการให้รางวัลและยกย่องความเป็นเลิศ
ในอีก 5 ปีข้างหน้า วิสัยทัศน์ของเราคือการเป็นผู้นำตลาดในอุตสาหกรรมของเรา สร้างสรรค์นวัตกรรมและขยายการเข้าถึงอย่างต่อเนื่องเพื่อให้บริการชุมชนของเราได้ดียิ่งขึ้น เราทุ่มเทเพื่อให้บรรลุการเติบโตที่ยั่งยืนและก้าวไปอย่างสอดคล้องกับค่านิยมหลักของเรา
